#RH – Dans la série des infographies sur le management des générations, voici les préférences en matière de communication. La génération qui arrive en entreprise est dépendante du numérique, les managers doivent s’adapter!
L’impact du burn-out chez les cadres supérieurs : prévenir et accompagner le retour au travail
Le burn-out est un phénomène qui touche de plus en plus les cadres supérieurs. Le stress chronique, la charge de travail excessive et les attentes élevées de la part des entreprises peuvent mener...
