Comment concilier management et éthique tout en préservant le business?
Lu sur RH Info
Aucun dirigeant ou manager ne peut rester indifférent aux problématiques d’éthique qui s’invitent de façon croissante dans l’actualité des entreprises. Mais exercer avec discernement, équité et sérénité ses responsabilités managériales d’éthique relève la plupart du temps d’une véritable gageure.
Sujet encore largement tabou, l’éthique en entreprise est au mieux pour certains un sujet relevant du monde des « Bisounours », au pire une bombe à retardement dont l’entreprise a parfois beaucoup de mal à se remettre.
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