Lu sur The Conversation – Un des traits majeurs des processus engagés par l’expansion de la digitalisation et le développement de l’intelligence artificielle qui actuellement s’établit comme la seule et inéluctable façon de « progresser » dans l’avenir, est la volonté de conquérir, de transformer « idéologiquement » les managers et les organisations présentées comme « inadaptées, voire obsolètes »…
L’impact du manager de transition dans la transformation numérique des entreprises en 2025
La transformation numérique est devenue un impératif stratégique pour les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs. En 2025, elle ne se limite plus à l'adoption de nouvelles...